Проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби Волноваської райдержадміністрації категорії «В» – головного спеціаліста відділу управління персоналом та з питань організаційної роботи Волноваської райдержадміністрації

 

 

 

ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказ керівника апарату райдержадміністрації

19.06.2019 №20

УМОВИ 
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби Волноваської райдержадміністрації
категорії «В» – головного спеціаліста відділу управління персоналом та з питань організаційної роботи Волноваської райдержадміністрації (на час відсутності основного працівника)

Загальні умови

Посадові обов’язки

Головний спеціаліст відділу:

- здійснює організаційну роботу щодо проведення навчань державних службовців райдержадміністрації, голів та секретарів місцевих рад району;

- здійснює організаційне забезпечення щорічного оцінювання результатів службової діяльності державних службовців;

- аналізує протоколи виконавчих комітетів місцевих рад спільно з юридичним відділом;

- надає методичну і практичну допомогу, узагальнює і розповсюджує досвід роботи, вивчає форми і методи роботи місцевих органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, що курирує;

- узагальнює потреби державних службовців у підготовці, спеціалізації та підвищення кваліфікації і виносить відповідні пропозиції керівнику апарату райдержадміністрації;

- формує описи справ тимчасового зберігання відділу та акти про вилучення для знищення документів, не внесених до Національного архівного фонду. Після закінчення календарного року готує та передає кадрові документи на зберігання в архів;

- за дорученням начальника відділу виконує іншу роботу, пов’язану із застосуванням законодавства про працю та державну службу.

Умови оплати праці

посадовий оклад – 4900 грн., надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця встановлюється індивідуально в залежності від стажу державної служби та інші виплати, передбачені Законом України «Про державну службу» за результатами роботи.



Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

строкове призначення на посаду (на час відсутності основного працівника)

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

1) копія паспорта громадянина України;

2) письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 2, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмова заява, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”, та згода на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копія (копії) документа (документів) про освіту;

5) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою (у разі подання документів для участі у конкурсі через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС подається копія такого посвідчення, а оригінал обов’язково пред’являється до проходження тестування);

6) заповнена особова картка встановленого зразка;

7) декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік.

Останній день прийому документів – 17.07.2019 року.

Додаткові (необов’язкові) документи

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Місце, час і дата початку проведення перевірки володіння іноземною мовою, яка є однією з офіційних мов Ради Європи/ тестування*

85700 Донецька область м.Волноваха вул. Героїв 51 ОМБр, 1

15:00 год. 23 липня 2019 року.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Алєксєєва Ганна Олександрівна

тел. (06244) 4-20-88 

e-mail: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.


Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

вища освіта, не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра в галузі знань «Освіта/Педагогіка» та/або «Право» та/або «Публічне управління та адміністрування»

2.

Досвід роботи

не потребує

3.

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою.

4.

Володіння іноземною мовою

не потребує

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Уміння працювати з комп’ютером

Вільний користувач комп'ютерної та офісної техніки, програмного забезпечення.

2.

Необхідні ділові якості

- якісне виконання поставлених завдань;

- вміння працювати при багатозадачності.

3.

Необхідні особистісні якості

- відповідальність;

- комунікація та взаємодія.


Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Знання законодавства

Знання:
- Конституції України;
- Закону України “Про державну службу”;
- Закону України “Про запобігання корупції”

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)

Знання:
- Закону України “Про місцеві державні адміністрації”;

- Закон України “Про відпустки”;

- Закону України “Про очищення влади”;

- Закону України “Про службу в органах місцевого самоврядування”;

- Закону України “Про місцеве самоврядування в Україні”;

- Кодексу законів про працю України.

  • Ban Pr
  • Ban Urad
  • Ban Vr
  • Ban Don

© 2019  Волноваська районна державна адміністрація. Використання будь-яких матеріалів, що опубліковані на цьому сайті, дозволяється при умові посилання (для інтернет-видань - гіперпосилання) на офіційний сайт.

logo
Донецька область,
   м. Волноваха, вул. Героїв 51 ОМБр, 1
(06244) 4-14-37
vrga@volnov.dc.ukrtel.net